Cet ouvrage presente des textes issus du 18e congres international de Psychologie du travail et des organisations sur le theme Perspectives travail Les themes abordes concernent l'innovation en entreprise et l'impact des produits innovants, le service aux personnes dans le secteur hospitalier et informatique, ainsi que les modes organisationnels qui poussent a quitter son travail, sans oublier la question du leadership. L'objectif est de cerner l'impact des modes d'organisation sur les salaries, leur activite et leur etat psychologique.
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