HR - inzhiniring. Kak postroit sovremennuyu model organizatsii deyatelnosti personala (eBook, ePUB)
PAYBACK Punkte
0 °P sammeln!
Kak postroit upravlenie chelovecheskimi resursami v vide sistemy, soedinyayuschey cheloveka, korporativnuyu arhitekturu i informatsionnye tehnologii? Kakovy trebovaniya k organizatsii raboty s personalom v protsessnoy kompanii i v kompanii, stremyascheysya k upravleniyu znaniyami? Kak proektirovat organizatsionnuyu kulturu, osnovannuyu na tselostnom ponimanii cheloveka kak unikalnoy psihologicheskoy suschnosti i kak organizatsionno-rolevoy edinitsy? Otvety na eti i drugie aktualnye voprosy, navigatsiya, metodiki, praktika i prototipy iz pervyh ruk - ot professionalov: menedzherov i izvestnyh m...
Kak postroit upravlenie chelovecheskimi resursami v vide sistemy, soedinyayuschey cheloveka, korporativnuyu arhitekturu i informatsionnye tehnologii? Kakovy trebovaniya k organizatsii raboty s personalom v protsessnoy kompanii i v kompanii, stremyascheysya k upravleniyu znaniyami? Kak proektirovat organizatsionnuyu kulturu, osnovannuyu na tselostnom ponimanii cheloveka kak unikalnoy psihologicheskoy suschnosti i kak organizatsionno-rolevoy edinitsy? Otvety na eti i drugie aktualnye voprosy, navigatsiya, metodiki, praktika i prototipy iz pervyh ruk - ot professionalov: menedzherov i izvestnyh metodologov v etom module.
Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CY, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.
Andere Kunden interessierten sich für
