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Inhaltsangabe
Erstes Kapitel Grundlagen der menschlichen Arbeitsleistung.- Zweites Kapitel Gesamtwirtschaftliche und sozialpolitische Voraussetzungen der betrieblichen Lohngestaltung.- Drittes Kapitel Die Lohnzulage und die persönliche Bewertung als Hilfsmittel anforderungs- und leistungsgerechter Entlohnung.- Viertes Kapitel Die Arbeitsbewertung als Verfahren anforderungsgerechter Entlohnung.- Fünftes Kapitel Die Akkordentlohnung als Verfahren leistungsgerechter Entlohnung.- Sechstes Kapitel Die Prämienentlohnung als Hilfsmittel leistungsgerechter Entlohnung.- Siebentes Kapitel Spezielle Fragen der Arbeitsleistung und der Arbeitsentlohnung.- Achtes Kapitel Lohngestaltung als betriebliche Aufgabe.- Anhang: 26 bildliche Darstellungen mit einführendem Text zum Thema "Leistung und Lohn".
Erstes Kapitel Grundlagen der menschlichen Arbeitsleistung.- Zweites Kapitel Gesamtwirtschaftliche und sozialpolitische Voraussetzungen der betrieblichen Lohngestaltung.- Drittes Kapitel Die Lohnzulage und die persönliche Bewertung als Hilfsmittel anforderungs- und leistungsgerechter Entlohnung.- Viertes Kapitel Die Arbeitsbewertung als Verfahren anforderungsgerechter Entlohnung.- Fünftes Kapitel Die Akkordentlohnung als Verfahren leistungsgerechter Entlohnung.- Sechstes Kapitel Die Prämienentlohnung als Hilfsmittel leistungsgerechter Entlohnung.- Siebentes Kapitel Spezielle Fragen der Arbeitsleistung und der Arbeitsentlohnung.- Achtes Kapitel Lohngestaltung als betriebliche Aufgabe.- Anhang: 26 bildliche Darstellungen mit einführendem Text zum Thema "Leistung und Lohn".
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