- Il est rédigé par un professionnel du marketing qui a testé ces techniques dans la 'vraie' vie et elles ont fait leurs preuves.
- Le livre a été relu avant publication par des experts du monde du recrutement pour valider ou enrichir certains passages avec les connaissances issues des ressources humaines
- Du début à la fin, ce livre est conçu comme un guide pratique avec des conseils directement actionnables
Le sommaire du guide indispensable pour tout candidat avisé !
1. La lettre de motivation est-elle indispensable ? 2. Quel est le but de la lettre de motivation ? 3. Que contient une lettre de motivation efficace ? a. Le plan Vous-Moi-Nous (V-M-N) : pour ou contre b. Je ne veux pas faire comme tout le monde 4. Que mettre dans ces paragraphes V-M-N (ou A-J-C) ? a. Technique n°1 : l'approche « Problem-Solver » b. Technique n°2 : l'approche émotionnelle c. Technique n°3 : dynamiser la lecture 5. Bien soigner sa conclusion 6. La présentation de lettre de motivation 7. La check-list de la lettre de motivation gagnante ! 8. Les erreurs qui vous éliminent en un clin d'oeil 9. Questions et réponses 10. La botte secrète en cas d'échec
Bonne lecture ! PS : Ce livre s'adresse à toute personne du monde professionnel. Pour les jeunes diplômés, certains passages relèveront du perfectionnement mais ils trouveront le socle de connaissance nécessaire pour réussir les premières étapes de leurs carrières et le guide les accompagnera dans leurs évolutions futures. Pour les profils plus expérimentés, le livre approfondit suffisamment les différentes problématiques pour apporter des réponses concrètes à des questions plus avancées.
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A Propos
Auteur du blog entretien-dembauche.fr où il distille conseils et actualités sur les thèmes du recrutement, du personal branding et
du management, Mathieu Braun est dans le monde de l'entreprise depuis près de 15 ans où il évolue dans le domaine du marketing et du digital à des postes de direction.
Il a notamment travaillé au sein d'entreprises telles que Siemens, Panasonic, McCann Communication ou encore le Groupe Le Monde dans l'univers des médias.
Fort de ses expériences au sein de grands groupes, PME et de son réseau dans le monde des ressources humaines, il partage ses conseils à la fois en ligne sur son blog et via des ebooks thématiques.
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