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Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Soziologie - Wirtschaft und Industrie, Note: 1,0, Fachhochschule Technikum Wien (Sozialkompetenz und Managementmethoden), Veranstaltung: Konfliktmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: In diesem Dokument wird ein "Horrorszenario" für jede Führungskraft beschrieben: Die Mitarbeiter machen, was sie wollen. Dass in so einem Fall eine Reihe von Konflikten entsteht, erklärt sich von allein. In meinem Praktikum habe ich genau so eine Situation erlebt. Da ich sowohl von den Mitarbeitern, als auch von deren Vorgesetztem umfassende Stellungnahmen zu dieser…mehr

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Produktbeschreibung
Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Soziologie - Wirtschaft und Industrie, Note: 1,0, Fachhochschule Technikum Wien (Sozialkompetenz und Managementmethoden), Veranstaltung: Konfliktmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: In diesem Dokument wird ein "Horrorszenario" für jede Führungskraft beschrieben: Die Mitarbeiter machen, was sie wollen. Dass in so einem Fall eine Reihe von Konflikten entsteht, erklärt sich von allein. In meinem Praktikum habe ich genau so eine Situation erlebt. Da ich sowohl von den Mitarbeitern, als auch von deren Vorgesetztem umfassende Stellungnahmen zu dieser Konfliktsituation erhielt, möchte ich diese Chance nutzen, um mich näher mit diesem Thema zu befassen.

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