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Für Christoph Bisel, Gründer der Mobbing-Hilfe Zürich und Präsident des Schweizerischen Verbandes für Mobbing-Prävention, ist die Unterstützung von Mobbing-Betroffenen durch Beratung und Coaching ein Herzensanliegen. Als Mediator, Coach und Trainer unterstützt er auch Firmen dabei, auf aktuelle Mobbing-Fälle optimal zu reagieren und neue Fälle zu verhindern. Das vorliegende Buch ist eine Weiterführung des entsprechenden Kapitels aus seinem erfolgreichen »Mobbing-Handbuch für Mobbing-Betroffene, ihre Angehörigen und Menschen, die sich und andere vor Mobbing schützen wollen«. Es vermittelt…mehr

Produktbeschreibung
Für Christoph Bisel, Gründer der Mobbing-Hilfe Zürich und Präsident des Schweizerischen Verbandes für Mobbing-Prävention, ist die Unterstützung von Mobbing-Betroffenen durch Beratung und Coaching ein Herzensanliegen. Als Mediator, Coach und Trainer unterstützt er auch Firmen dabei, auf aktuelle Mobbing-Fälle optimal zu reagieren und neue Fälle zu verhindern. Das vorliegende Buch ist eine Weiterführung des entsprechenden Kapitels aus seinem erfolgreichen »Mobbing-Handbuch für Mobbing-Betroffene, ihre Angehörigen und Menschen, die sich und andere vor Mobbing schützen wollen«. Es vermittelt Mobbing-Betroffenen wichtige Anhaltspunkte, worauf sie bei der Erstellung eines Mobbing-Handbuches unbedingt achten sollten.

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