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  • Format: ePub

A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Modelos organizacionais: estruturando a tomada de decisão apresenta, a partir de uma perspectiva crítica da evolução histórica de modelos organizacionais, os principais conceitos e ferramentas que visam fortalecer a competitividade das organizações e tornar mais assertiva a tomada de decisão. São abordados diversos…mehr

  • Geräte: eReader
  • mit Kopierschutz
  • eBook Hilfe
  • Größe: 8.67MB
Produktbeschreibung
A Série Universitária foi desenvolvida pelo Senac São Paulo com o intuito de preparar profissionais para o mercado de trabalho. Os títulos abrangem diversas áreas, abordando desde conhecimentos teóricos e práticos adequados às exigências profissionais até a formação ética e sólida. Modelos organizacionais: estruturando a tomada de decisão apresenta, a partir de uma perspectiva crítica da evolução histórica de modelos organizacionais, os principais conceitos e ferramentas que visam fortalecer a competitividade das organizações e tornar mais assertiva a tomada de decisão. São abordados diversos modelos estratégicos, táticos e operacionais, além dos modelos organizacionais segundo Mintzberg e as principais dimensões que impactam a dinâmica organizacional, como: gestão de pessoas, liderança, mudança, cultura e aprendizagem organizacional, negócios sociais, responsabilidade social e tendências em modelos emergentes de gestão (pensamento complexo, Quarta Revolução Industrial e inteligência artificial).

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Autorenporträt
Rita de Cássia Marques Lima de Castro é doutora em ciências pelo Programa de Pós-Graduação Interunidades em Integração da América Latina (Prolam/USP), com pós-doutorado pela FEA/USP, departamento de administração (2017) e segundo pós-doutorado (2022) pelo departamento de economia. Mestre em administração de empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas. Graduada em jornalismo pela Faculdade de Comunicação Social Cásper Líbero; bacharel em administração e bacharel em ciências contábeis pelo Centro Universitário Senac São Paulo. Atuou como professora na FEA/USP entre 2020 e 2021 nos cursos de graduação (Projeto PART vigência 2020-2022) e atua como professora e orientadora de doutorado e mestrado no Programa de Pós-graduação em Integração da América Latina - Prolam/USP. É pesquisadora no Center for Organization Studies (CORS) e no Núcleo de Estudos e Pesquisas de Política Internacional, Estudos Internacionais e Políticas Comparadas (NESPI), ambos da FEA/USP; da Cátedra José Bonifácio (IRI-USP), no grupo Psicologia, Sociedade e Educação na América Latina, do Instituto de Psicologia da USP e no CRIARCOM-C - Criatividade, Inovação, Comunicação e Marketing, com ênfase nas Cidades (ECA/USP). É avaliadora de cursos do Sistema Basis, do Ministério da Educação, e presidente-adjunta para o Brasil do Centro Latinoamericano de Estudios em Epistemología Pedagógica (Cespe), onde exerce, também, a função de chefe de relações internacionais. É autora de diversos livros didáticos para o ensino superior, sendo, pela Editora Senac: Aprendizagem organizacional e gestão do conhecimento, Matemática aplicada, Administração financeira, Metodologias ativas no ensino da matemática, Modelos emergentes de gestão: análise multivariada de dados e Gestão do conhecimento.