Organisation und Bewertung (eBook, PDF)

Redaktion: Meier, Frank; Peetz, Thorsten

• Format: PDF

Produktbeschreibung

Organisationen spielen für viele Bewertungsprozesse eine entscheidende, aber oft übersehene Rolle: Sie geben den Kontext ab, in dem Bewertungen vollzogen werden, sie produzieren und kommunizieren Bewertungen und werden schließlich auch selbst regelmäßig bewertet, evaluiert, geratet und gerankt. Die Beiträge des Bandes verknüpfen systematisch Ansätze aus Organisationsforschung und Valuation Studies und eröffnen dadurch einen dezidiert organisationssoziologischen Blick auf Phänomene des Bewertens, Vermessens, Kategorisierens und Vergleichens in, von und durch Organisationen.

Die Herausgeber

Dr. Frank Meier ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am SOCIUM der Universität Bremen.

Dr. Thorsten Peetz ist Gastwissenschaftler am SOCIUM der Universität Bremen.

---

Dieser Download kann aus rechtlichen Gründen nur mit Rechnungsadresse in A, B, BG, CY, CZ, D, DK, EW, E, FIN, F, GR, HR, H, IRL, I, LT, L, LR, M, NL, PL, P, R, S, SLO, SK ausgeliefert werden.

Produktdetails

• Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden
• Seitenzahl: 449
• Erscheinungstermin: 4. Juli 2021
• Deutsch
• ISBN-13: 9783658315498
• Artikelnr.: 62185496

Autorenporträt

Dr. Frank Meier ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am SOCIUM der Universität Bremen. Dr. Thorsten Peetz ist Gastwissenschaftler am SOCIUM der Universität Bremen.

Inhaltsangabe

Theoretische Konzepte.- Empirischer Teil 1: Wirtschaftsorganisationen.- Empirischer Teil 2: Politische Organisationen und Verwaltung.- Empirischer Teil 3: Bildungs- und Wissenschaftsorganisationen.