La reponse apportee dans cet ouvrage par des professeurs du Groupe HEC est claire : oui, il est possible de former les dirigeants, de les aider a apprendre. Encore faut-il que les methodes utilisees soient adaptees et que ceux-ci soient disposes a s'engager dans cette demarche. La formation des dirigeants peut beneficier grandement des apports de la recherche en gestion, une pratique pedagogique rigoureuse contribue a enrichir les travaux de recherche et peut constituer un objet d'etudes a part entiere.
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