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Diana Beck beschäftigt sich mit Qualifikationskonflikten, die sich durch Auslegung und Anwendung der Doppelbesteuerungsabkommen ergeben. Die Autorin systematisiert diese Qualifikationskonflikte und zeigt die Folgen auf, welche sich in einer nicht verhinderten Doppelbesteuerung oder in einer Minderbesteuerung konkretisieren. Schließlich entwickelt sie Lösungsvorschläge, um diesen Besteuerungsfolgen entgegenzuwirken.
Diana Beck beschäftigt sich mit Qualifikationskonflikten, die sich durch Auslegung und Anwendung der Doppelbesteuerungsabkommen ergeben. Die Autorin systematisiert diese Qualifikationskonflikte und zeigt die Folgen auf, welche sich in einer nicht verhinderten Doppelbesteuerung oder in einer Minderbesteuerung konkretisieren. Schließlich entwickelt sie Lösungsvorschläge, um diesen Besteuerungsfolgen entgegenzuwirken.
Dr. Diana Beck promovierte als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Betriebswirtschaftliche Steuerlehre von Professor Dr. Gerhard Kraft. Sie ist heute als Steuerberaterin im Bereich internationale Steuerberatung und -planung in Berlin tätig.
Inhaltsangabe
Ökonomische und rechtliche Fehlwirkungen konfligierender Abkommensanwendung.- Die Auslegung von Doppelbesteuerungsabkommen.- Definition und terminologische Abgrenzung des Phänomens „Qualifikationskonflikt“.- Vorschläge zur Lösung von Qualifikationskonflikten.
Ökonomische und rechtliche Fehlwirkungen konfligierender Abkommensanwendung.- Die Auslegung von Doppelbesteuerungsabkommen.- Definition und terminologische Abgrenzung des Phänomens "Qualifikationskonflikt".- Vorschläge zur Lösung von Qualifikationskonflikten.
Ökonomische und rechtliche Fehlwirkungen konfligierender Abkommensanwendung.- Die Auslegung von Doppelbesteuerungsabkommen.- Definition und terminologische Abgrenzung des Phänomens „Qualifikationskonflikt“.- Vorschläge zur Lösung von Qualifikationskonflikten.
Ökonomische und rechtliche Fehlwirkungen konfligierender Abkommensanwendung.- Die Auslegung von Doppelbesteuerungsabkommen.- Definition und terminologische Abgrenzung des Phänomens "Qualifikationskonflikt".- Vorschläge zur Lösung von Qualifikationskonflikten.
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