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In dem vorliegenden Buch wird die Messung der Ergebnisqualität durch Qualitätsindikatoren rekonstruiert und anhand von Beispielen, vor allem aus dem Bereich der Chirurgie, näher betrachtet. Bei dem Konzept der qualitätsorientierten Vergütung (pay for performance) werden Klinikabteilungen insgesamt beurteilt. Dabei werden komplexe Behandlungsabläufe mit Hilfe von einigen Parametern (Qualitätsindikatoren) zusammenfassend als Ergebnisqualität beurteilt und bewertet. Der Autor Thomas Friedrich Weigel diskutiert die Grundlagen der quantitativen Beurteilungen und leistet damit einen wichtigen Beitrag zu der Debatte über die Qualitätsmessung im Medizinsystem.…mehr
In dem vorliegenden Buch wird die Messung der Ergebnisqualität durch Qualitätsindikatoren rekonstruiert und anhand von Beispielen, vor allem aus dem Bereich der Chirurgie, näher betrachtet. Bei dem Konzept der qualitätsorientierten Vergütung (pay for performance) werden Klinikabteilungen insgesamt beurteilt. Dabei werden komplexe Behandlungsabläufe mit Hilfe von einigen Parametern (Qualitätsindikatoren) zusammenfassend als Ergebnisqualität beurteilt und bewertet. Der Autor Thomas Friedrich Weigel diskutiert die Grundlagen der quantitativen Beurteilungen und leistet damit einen wichtigen Beitrag zu der Debatte über die Qualitätsmessung im Medizinsystem.
Dr. med. Thomas Friedrich Weigel, M.A. ist Facharzt für Chirurgie, Facharzt für Viszeralchirurgie/spezielle Viszeralchirurgie und leitender Oberarzt am Heilig-Geist-Hospital Bingen. Er ist Absolvent des Masterstudiengangs Medizinethik an der Johannes Gutenberg-Universität Mainz und freier Mitarbeiter des Instituts für Geschichte, Theorie und Ethik der Medizin der Universitätsmedizin Mainz.
Inhaltsangabe
Ergebnisqualität als Folge von ärztlichen Handlungen.- Die Quantifizierung der Qualität.- Erfahrungen mit dem Pay-for-Performance-Konzept.