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Die vierte DIE-Trendanalyse dokumentiert Strukturen, Prozesse und Resultate der Weiterbildung auf der Grundlage von Daten der Bildungsberichterstattung und aktuellen Befunden der Bildungsforschung. Durch eine Bündelung des gesicherten, oft aber verstreuten oder schwer zugänglichen Wissens über die Weiterbildung in Deutschland schafft das Buch eine Informationsbasis für Entscheidungen in Politik und Praxis. Darüber hinaus werden aktuelle Trends in den Bereichen Angebots- und Teilnahmestrukturen, Einrichtungen, Personal und Finanzierung vorgestellt. Eigene Kapitel widmen sich der Konzeption der…mehr
Die vierte DIE-Trendanalyse dokumentiert Strukturen, Prozesse und Resultate der Weiterbildung auf der Grundlage von Daten der Bildungsberichterstattung und aktuellen Befunden der Bildungsforschung. Durch eine Bündelung des gesicherten, oft aber verstreuten oder schwer zugänglichen Wissens über die Weiterbildung in Deutschland schafft das Buch eine Informationsbasis für Entscheidungen in Politik und Praxis. Darüber hinaus werden aktuelle Trends in den Bereichen Angebots- und Teilnahmestrukturen, Einrichtungen, Personal und Finanzierung vorgestellt. Eigene Kapitel widmen sich der Konzeption der Berichterstattung, Rahmenbedingungen der Weiterbildung und den Folgen der Corona-Pandemie für den Bildungsbereich. Damit bietet die Trendanalyse Akteurinnen und Akteuren aus Praxis, Politik und Forschung eine empirische Grundlage für die Einschätzung und Steuerung von künftigen Entwicklungen in der Weiterbildungslandschaft.
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Autorenporträt
Dr.in Elisabeth Reichart ist wissenschaftliche Mitarbeiterin des Deutschen Instituts für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen in Bonn, Abteilung System und Politik.Johannes Christ ist wissenschaftlicher Mitarbeiter des Deutschen Instituts für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen in Bonn, Abteilung System und Politik.Dr. Nicolas Echarti ist wissenschaftlicher Mitarbeiter des Deutschen Instituts für Erwachsenenbildung - Leibniz-Zentrum für Lebenslanges Lernen in Bonn, Abteilung System und Politik.Dr.in Sarah Widany vertritt die Professur für Erwachsenenbildung/Weiterbildung und Medienpädagogik an der Universität Potsdam.
Inhaltsangabe
Vorbemerkungen A Einführung: Konzeption der Trendanalyse im Rahmen der datengestützten BildungsberichterstattungSarah Widany B Trends der Weiterbildung: eine empirische AnnäherungSarah Widany, Ina Rüber, Jonathan Kohl C Rahmenbedingungen und Unterstützungsstrukturen für WeiterbildungElisabeth Reichart D Anbieter und Angebot in der WeiterbildungElisabeth Reichart, Johannes Christ, Elisabeth Denzl E Weiterbildung in BetriebenJohannes Christ F Personal in der WeiterbildungAndreas Martin, Josef Schrader G Teilnehmende und Teilnahme an WeiterbildungJonathan Kohl H Corona-Pandemie: Folgen für die WeiterbildungJonathan Kohl, Elisabeth Denzl I Zusammenfassung und AusblickSarah Widany, Elisabeth Reichart, Johannes Christ, Nicolas Echarti Verzeichnis der Abbildungen Verzeichnis der Tabellen Abkürzungen Autorinnen und Autoren Zusammenfassung
Vorbemerkungen A Einführung: Konzeption der Trendanalyse im Rahmen der datengestützten BildungsberichterstattungSarah Widany B Trends der Weiterbildung: eine empirische AnnäherungSarah Widany, Ina Rüber, Jonathan Kohl C Rahmenbedingungen und Unterstützungsstrukturen für WeiterbildungElisabeth Reichart D Anbieter und Angebot in der WeiterbildungElisabeth Reichart, Johannes Christ, Elisabeth Denzl E Weiterbildung in BetriebenJohannes Christ F Personal in der WeiterbildungAndreas Martin, Josef Schrader G Teilnehmende und Teilnahme an WeiterbildungJonathan Kohl H Corona-Pandemie: Folgen für die WeiterbildungJonathan Kohl, Elisabeth Denzl I Zusammenfassung und AusblickSarah Widany, Elisabeth Reichart, Johannes Christ, Nicolas Echarti Verzeichnis der Abbildungen Verzeichnis der Tabellen Abkürzungen Autorinnen und Autoren Zusammenfassung
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