Natalia Blank

Vertrauenskultur (eBook, PDF)

Voraussetzung für Zukunftsfähigkeit von Unternehmen

• Format: PDF

Produktbeschreibung

Noch nie sind Veränderungsprozesse in der Wirtschaft in solchen Beschleunigungen aufgetreten wie heute. Unternehmen müssen ihre Kultur nachhaltig ausrichten, um weiterhin auf den Märkten den Wettbewerb halten zu können und wirtschaftliche Gewinne zu erzielen. Der wesentliche Erfolgsfaktor liegt in der Implementierung und Förderung einer Vertrauenskultur. Basierend auf gegenwärtigen Theorieansätzen wird in dieser Arbeit Vertrauen aus ökonomischer Perspektive analysiert und dargestellt. Die Arbeit fokussiert die Vertrauenskultur innerhalb einer Organisation und verdeutlicht den positiven Einfluss auf Leistungsbereitschaft und Innovation.

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Produktdetails

• Verlag: Gabler Verlag
• Seitenzahl: 65
• Erscheinungstermin: 16. August 2011
• Deutsch
• ISBN-13: 9783834968944
• Artikelnr.: 44897072

Autorenporträt

Natalia Blank hat an der HAW Hamburg studiert. Sie ist Trainerin und Beraterin für Personal- und Organisationsentwicklung mit dem Schwerpunkt Führungskräfte (Transformational Leadership). Frau Blank begleitet Teamentwicklungsprozesse und berät zum Thema Burn-Out Prävention.

Inhaltsangabe

Vertrauen als komplexitätsreduzierende Variable
Relevanz von Vertrauen als Wertschöpfungsfaktor innerhalb einer Organisation
Vertrauenskultur, Wertschätzung, Commitment
Personales und Interpersonales Vertrauen
Organisationales Vertrauen