Klaus Watzka

Zielvereinbarungen in Unternehmen (eBook, PDF)

Grundlagen, Umsetzung, Rechtsfragen

• Format: PDF

Produktbeschreibung

Zielvereinbarungssysteme sind das wichtigste Führungsinstrument überhaupt. Systematisch praktiziert, ist die Steuerung des Mitarbeiterverhaltens über Ziele in jeder Organisation - unabhängig von Größe und Branche - ein zentraler Erfolgsfaktor. Das vermeintlich simple Instrument ist äußerst facettenreich: Es weist vielfältige ökonomische, psychologische und arbeitsrechtliche Aspekte auf. Dies ist das erste Buch, das eine kritische und verständliche Gesamtdarstellung mit konkreten Handlungsempfehlungen für die Praxis bietet.

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Produktdetails

• Verlag: Gabler Verlag
• Seitenzahl: 308
• Erscheinungstermin: 4. Februar 2011
• Deutsch
• ISBN-13: 9783834965738
• Artikelnr.: 44210460

Autorenporträt

Dr. Klaus Watzka ist Professor für Allgemeine BWL und Personalmanagement an der Fachhochschule Jena. Zuvor war er einige Jahre in verantwortlicher Position im Personalbereich der Mercedes-Benz AG tätig.