CD-ROM Personalratswahl Niedersachsen 2024, CD-ROM
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Personalratswahl planen, organisieren und dokumentieren
Die verantwortungsvolle Aufgabe der Vorbereitung und Durchführung der Personalratswahl obliegt dem Wahlvorstand.
Die CD-ROM Personalratswahl Niedersachsen 2024 führt sukzessive durch den Ablauf der Personalratswahl.
Interaktiver Wahlkalender: Mit dem Fristenrechner können Sie alle Termine zur Personalratswahl automatisch berechnen. Schritt für Schritt durch die Wahl: Der Wahlkalender unterstützt von der Wahlvorbereitung bis hin zum Abschluss der Wahlen in allen Detailfragen und hilft bei der Einhaltung der Fristen und Termine.…mehr

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Produktbeschreibung

Personalratswahl planen, organisieren und dokumentieren

Die verantwortungsvolle Aufgabe der Vorbereitung und Durchführung der Personalratswahl obliegt dem Wahlvorstand.

Die CD-ROM Personalratswahl Niedersachsen 2024 führt sukzessive durch den Ablauf der Personalratswahl.

  • Interaktiver Wahlkalender: Mit dem Fristenrechner können Sie alle Termine zur Personalratswahl automatisch berechnen.
  • Schritt für Schritt durch die Wahl: Der Wahlkalender unterstützt von der Wahlvorbereitung bis hin zum Abschluss der Wahlen in allen Detailfragen und hilft bei der Einhaltung der Fristen und Termine.
  • Fertig vorbereitete Vordrucke für die jeweils zu ergreifende Maßnahme müssen nur noch ausgefüllt werden.
  • Situationsbezogene Arbeitshilfen sparen Zeit in der praktischen Umsetzung.
  • Mit Landespersonalvertretungsgesetz und Wahlordnung im Volltext: Für punktgenaues Arbeiten in rechtlichen Detailfragen.
  • Inklusive Online-Dienst: Ideal, wenn eine Installation der CD nicht möglich ist oder Sie das Produkt ortsunabhängig nutzen möchten. Mit dem Erwerb der Wahl-CD erhalten Sie zusätzlich Zugriff auf den ergänzenden Online-Dienst.

Alle erforderlichen Schritte sind im Detail erläutert

Bestellung des Wahlvorstands

  • Bestellung und Wahl des Wahlvorstands
  • Erste Sitzung des Wahlvorstands zur Einleitung der Wahl

Einleitung der Wahl

  • Bekanntmachung des Wahlvorstands
  • Vorbereitung Wahlausschreiben
  • Glaubhaftmachung des Ergebnisses von Vorabstimmungen
  • Bekanntgabe des Wahlausschreibens
  • Wahl eingeleitet: Aufgaben des Wahlvorstands bei Durchführung der Wahl

Wählerverzeichnis, Wahlvorschläge

  • Auslegung Wählerverzeichnis und Wahlordnung
  • Letzter Tag für Einsprüche gegen die Richtigkeit des Wählerverzeichnisses
  • Letzter Tag für die Einreichung von Wahlvorschlägen
  • Vorprüfung der eingereichten Wahlvorschläge und Beschlussfassung über die Wahlvorschläge
  • Entscheidungsaufforderung an Mehrfachbewerber
  • Streichungen auf den Wahlvorschlägen
  • Rückgabe ungültiger Wahlvorschläge
  • Aufforderung zur Einreichung von Wahlvorschlägen (wenn kein gültiger Wahlvorschlag vorliegt)
  • Erneute Einreichung von Wahlvorschlägen (bei Nachfrist)
  • Erneute Prüfung der Wahlvorschläge (bei Nachfrist)
  • Bekanntmachungen bei fruchtloser Nachfrist
  • Vergabe der Reihenfolge der Wahlvorschläge (Ordnungsnummer, Los)
  • Bekanntmachung der Wahlvorschläge

Wahlvorbereitung

  • Anfertigen der Wahlunterlagen: Stimmzettel und Stimmzettelumschlägen
  • Versendung der Briefwahlunterlagen (schriftliche Stimmabgabe)
  • Bestellung von Wahlhelfern
  • Beschaffung von Wahlurnen, Einrichtung des Wahllokals
  • Mitteilung von Entscheidungen über Einsprüche gegen das Wählerverzeichnis

Tag der Stimmabgabe, Wahl

  • Wahltag(e), Stimmabgabe
  • Feststellung des Wahlergebnisses

Nach der Wahl

  • Anfertigung der Wahlniederschrift
  • Übersendung der Wahlniederschrift
  • Benachrichtigung der gewählten Bewerber
  • Möglichkeit zur Ablehnung der Wahl
  • Bekanntmachung des Wahlergebnisses
  • Konstituierende Sitzung des gewählten Personalrats
  • Letzter Tag für die Anfechtung der Wahl
  • Vernichtung zurückgewiesener Wahlbriefe
  • Aufbewahrung der Wahlunterlagen durch den Personalrat
  • Löschung elektronisch gespeicherter Daten
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Autorenporträt
Begründet von Helmuth Wolf, fortgeführt von Jan Bannert. Helmuth Wolf ist seit vielen Jahren Dozent im Personalvertretungsrecht. Bundesweit schult er regelmäßig Personalräte, Personalverantwortliche sowie Wahlvorstände und verfügt so über eine umfassende Erfahrung in der täglichen Anwendung des Personalvertretungsrechts. Jan Bannert, LL.M., Referent Arbeits- und Sozialrecht, zuvor leitender Projektmanager für digitale Verwaltungsprozesse im Bereich Katastrophenschutzmanagement. Herr Bannert ist auch als Trainer und Berater mit Schwerpunkt betriebliche Mitbestimmung tätig.