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Bewertungen
Insgesamt 3 BewertungenBewertung vom 23.04.2021 | ||
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Wenn Mann mehr und mehr ein Gefühl der Unzufriedenheit beschleicht, spätestens dann ist es an der Zeit, den Mut aufzubringen, Neues zu wagen. Auch Bernhard Fanger erging es so - früher erfolgreicher Manager in der Telekommunikation - wagte den "Spurwechsel". Seine Erfahrungen, zusammen mit 20 Beispielen anderer erfolgreicher "Spurwechsler" machen dieses Buch besonders authentisch und ehrlich. Es geht in diesem „Karriereratgeber“ eben nicht um ein höher, schneller und erfolgreicher, sondern um die Frage: „Was will ich wirklich in meinem Leben erreichen?“. Dazu stellt er die richtigen Fragen, gibt kluge Antworten und liefert dadurch Orientierung und Inspiration. Ein Mutmach-Buch, für alle, die in ihrem Leben noch einmal einen neuen Weg einschlagen wollen. |
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Bewertung vom 25.08.2017 | ||
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In ihren beiden (sehr lesenswerten) Vorgängerbüchern erklärt Sylvia Löhken den Unterschied zwischen introvertierten und extrovertierten Menschen ausführlich und gut nachvollziehbar. In ihrem dritten Buch, zeigt sie nun speziell introvertierten Menschen, wie es ihnen gelingt, ihren Wünschen und Vorstellungen gemäß zu leben, ohne von den „Lauten“ an den Rand gedrängt zu werden. Sylvia Löhken nennt dieses Buch ein „Entwicklungsbuch“. Zur Recht, wie ich finde, denn es macht schon nach den ersten Seiten Mut, persönliche Verhaltensmuster zu erforschen und dem Bedürfnis nach Rückzug nachzukommen. Eine der Kernaussagen des Buches: Aus der Stille wächst die Kraft, das eigene Potenzial bewusst zu leben. Für ein gelungenes Leben kommt es vor allem auf unsere innere Haltung an. Stimmt! Sehr lesenswert! |
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Bewertung vom 26.02.2016 | ||
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Was jede Führungskraft über Green Economy und nachhaltige Entwicklung wissen sollte Für Dr. Ralf Utermöhlen ist klar, dass Unternehmen eine tragende Rolle spielen müssen, wenn der Weg zur Nachhaltigkeit und zu einer nachhaltigen Gesellschaft gelingen soll. Er zeigt überzeugend auf, dass die bisherigen Ansätze von Unternehmen nachhaltig zu handeln, bei Weitem nicht ausreichen und oft in die falsche Richtung gehen. Sein Buch will keine wirtschaftswissenschaftlichen oder moralischen Betrachtungen liefern, sondern führt Führungskräfte, die sich für Nachhaltigkeit interessieren oder informieren wollen, sachkundig und mit viel Erfahrung in das so wichtige Thema ein. Utermöhlen zeigt Schritte auf, wie Nachhaltigkeit in einer Unternehmensstrategie wirksam verankert und mit dem Unternehmensumfeld vereinbart werden können. Gleichzeitig wagt er auch eine Definition von Produkten, die den Begriff „umweltfreundlich und nachhaltig“ wirklich verdienen. Beim Lesen wird die langjährige Erfahrung Utermöhlens als Umweltberater deutlich. Das Buch wartet mit vielen Beispielen, Zahlen, Fakten und praxisbezogenen Checklisten auf und ist somit auch eine gut nachvollziehbare Handlungsanleitung. Nach Utermöhlens Überzeugung fehlt es noch in vielen Unternehmen an einer ganzheitlichen Strategie für ein wirklich nachhaltiges Geschäftsmodell. Er möchte deshalb auch Führungskräfte für das Thema Green Economy gewinnen, die im Bereich Umweltschutz oder Nachhaltigkeit selber nicht federführend involviert sind. Sein Buch ist allen Führungskräften empfohlen, egal ob aus Entwicklung, Produktion, Einkauf, Marketing oder Vertrieb. 1 von 1 Kunden fanden diese Rezension hilfreich. |
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