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La créativité est une source potentielle de l innovation que l entreprise a intérêt à stimuler pour maintenir son avantage concurrentiel. L intranet peut offrir un environnement qui favorise le partage de l information utile à la créativité en facilitant sa communication et son accessibilité. Toutefois, dans certains domaines de l entreprise, l intranet s avère non utilisé et dans d autres son usage renforce les barrières existantes à la créativité. Le fait que l intranet soit mis en place dans l entreprise n est pas un gage de la créativité et de l innovation. Le développement de la…mehr

Produktbeschreibung
La créativité est une source potentielle de l innovation que l entreprise a intérêt à stimuler pour maintenir son avantage concurrentiel. L intranet peut offrir un environnement qui favorise le partage de l information utile à la créativité en facilitant sa communication et son accessibilité. Toutefois, dans certains domaines de l entreprise, l intranet s avère non utilisé et dans d autres son usage renforce les barrières existantes à la créativité. Le fait que l intranet soit mis en place dans l entreprise n est pas un gage de la créativité et de l innovation. Le développement de la créativité nécessite un bon usage de l intranet et son appropriation par l ensemble des acteurs de l entreprise. Comment encourager l usage de l intranet pour stimuler la créativité est actuellement une préoccupation du management. Ce travail apporte aux managers des éléments de réflexion et d action pour stimuler la créativité par l usage de l intranet à travers des exemples d entreprises.
Autorenporträt
Docteur en sciences de gestion de l'Université de Savoie, ingénieur de formation, études de management et technologies des systèmes d'information à l'Université de Savoie d'Annecy, enseignant-chercheur en management des technologies et de l'innovation au Groupe Sup de Co Montpellier.