Le present ouvrage permettra de mieux comprendre les fonctions de l'intervenant de groupe, les connaissances necessaires a ce mode d'intervention et les qualites que celui-ci requiert. L'auteure y propose une synthese de 34 grilles d'habiletes qui permettront, en fonction de la formation, de l'experience, du contexte organisationnel, des facteurs d'ordre personnel et de la nature de l'intervention, de reconnaitre ce qui favorise la mise en A uvre des habiletes necessaires a une intervention efficace.
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