The authors of this volume discuss diversity issues such as admission policies and the role of ethnic studies departments, then suggest strategies for dealing with questions of racism, diversity and intercultural communication. Suggestions range from ways to improve intercultural interpersonal skills through to the broad structural changes needed if a university is to embrace its diverse population.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.
Hinweis: Dieser Artikel kann nur an eine deutsche Lieferadresse ausgeliefert werden.