Statt 9,80 €**
7,99 €
**Preis der gedruckten Ausgabe (Broschiertes Buch)
inkl. MwSt. und vom Verlag festgesetzt.
Sofort per Download lieferbar
Statt 22,80 €**
17,99 €
**Preis der gedruckten Ausgabe (Broschiertes Buch)
inkl. MwSt. und vom Verlag festgesetzt.
Sofort per Download lieferbar
eBook, PDF
1. Januar 2006
Rainer Hampp Verlag
Broschiertes Buch
Grundlegendes zur Chancengleichheit durch Personalpolitik
1. Aufl. 2018
9. April 2018
Springer Fachmedien Wiesbaden / Springer Gabler / Springer, Berlin
978-3-658-20553-9
| eBook, PDF | 29,99 € |
Broschiertes Buch
Analysen aus Organisation, Personal, Marketing und Controlling
2005
12. April 2005
Gabler / Gabler Verlag
978-3-409-12640-3
| eBook, PDF | 56,64 € |
39,99 €**
29,99 €
**Preis der gedruckten Ausgabe (Broschiertes Buch)
Sofort per Download lieferbar
VersandkostenfreieBook, PDF
28. März 2018
Springer Fachmedien Wiesbaden
Broschiertes Buch
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen
5. Auflage
2007
Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
| eBook, PDF | 46,99 € |
Broschiertes Buch
Grundlagen und disziplinäre Ansätze
Oktober 2007
Campus Verlag
38478
| eBook, ePUB | 31,99 € | |
| eBook, PDF | 31,99 € |
Broschiertes Buch
Impulse aus der Personalforschung
Februar 2009
Edition Rainer Hampp
Buch
Campus, Frankfurt/New York
Broschiertes Buch
Diskursanalytische Perspektiven auf Märkte und Organisationen
29. Oktober 2009
VS Verlag für Sozialwissenschaften
| eBook, PDF | 44,99 € |
Broschiertes Buch
Was kann die Personalforschung von der Frauenforschung lernen?
2., verb. Aufl.
1993
Edition Rainer Hampp
Buch
Hans-Böckler-Stiftung, Düsseldorf 1999
Ähnlichkeitssuche: Fact®Finder von OMIKRON
