Issledowanie wypolneno w ramkah wypusknoj kwalifikacionnoj raboty i poswqscheno resheniü problemy motiwacii molodezhi k zhizni i trudu na sele. V kachestwe ob#ekta resheniq problemy wybrano selo Nowobusino Kol'chuginskogo rajona Vladimirskoj oblasti. Hozqjstwo ispytywaet upadok iz-za otsutstwiq molodyh kadrow. Predlagaetsq i obosnowywaetsq ideq priwlecheniq molodezhi dlq wozrozhdeniq i razwitiq äkonomiki i infrastruktury sela s pomosch'ü formirowaniq sistemy trudowoj motiwacii sel'skoj molodezhi, osnowannoj na sisteme cennostej.