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Der Leitfaden für eine Karriere in HR: Personalarbeit hat viele Facetten. Alle Veränderungen im modernen Berufsleben beeinflussen die HR-Arbeit. HR ist vielfältig, am Puls der Zeit, Menschenbezogen und strategisch - es ist ein anspruchsvolles und spannendes Berufsfeld. Doch was verbirgt sich genau hinter den Buchstaben "HR"? Was gehört alles dazu? Welche Aufgaben haben ganz konkret bestimmte Funktionen in Personalabteilungen? Und was ändert sich zurzeit, wohin gehen die wichtigsten Trends? Dieses Buch dient Berufseinsteigern und HR-Interessierten als kompetenter Leitfaden durch die HR-Arbeit:…mehr

Produktbeschreibung
Der Leitfaden für eine Karriere in HR: Personalarbeit hat viele Facetten. Alle Veränderungen im modernen Berufsleben beeinflussen die HR-Arbeit. HR ist vielfältig, am Puls der Zeit, Menschenbezogen und strategisch - es ist ein anspruchsvolles und spannendes Berufsfeld. Doch was verbirgt sich genau hinter den Buchstaben "HR"? Was gehört alles dazu? Welche Aufgaben haben ganz konkret bestimmte Funktionen in Personalabteilungen? Und was ändert sich zurzeit, wohin gehen die wichtigsten Trends? Dieses Buch dient Berufseinsteigern und HR-Interessierten als kompetenter Leitfaden durch die HR-Arbeit: Praxisorientiert berichten Professionals in verschiedenen Funktionen von Ihrem Berufsalltag, Experten bringen außerdem komplexe Sachverhalte rund um die HR-Welt verständlich auf den Punkt.
Autorenporträt
Heilmann, Dr. Kristine§Dr. Kristine Heilmann ist geschäftsführende Gesellschafterin bei der ITB ConsultingDie ITB Consulting GmbH - Lösungen in höchster Qualität für die professionelle PersonalarbeitSeit über 40 Jahren berät die ITB Consulting Unternehmen, Hochschulen und andere Institutionen bei der Erkennung und Entwicklung des Potenzials von Menschen. Ob Verfahren zur Personalauswahl, Tests für Unternehmen oder Studierfähigkeitstests - das ITB-Team ist höchsten Qualitätsstandards verpflichtet und und passgenaue Lösungen für die Personalarbeit von heute und morgen.