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Il presente e-book, Formazione, lavoro e politiche attive. Uno sguardo d’insieme , raccoglie i contributi di alcuni docenti della seconda edizione del Master di I Livello in Esperto delle politiche attive e dei servizi per il mercato del lavoro , promosso dall’Università degli Studi di Bergamo e dalla sua Scuola di Alta Formazione - SdM. Il volume, caratterizzato da un approccio interdisciplinare, è il risultato di una collaborazione di docenti ed esperti provenienti da diversi ambiti accademici e professionali. L’obiettivo dell’e-book è quello di fornire un’analisi integrata che metta in luce…mehr

Produktbeschreibung
Il presente e-book, Formazione, lavoro e politiche attive. Uno sguardo d’insieme, raccoglie i contributi di alcuni docenti della seconda edizione del Master di I Livello in Esperto delle politiche attive e dei servizi per il mercato del lavoro, promosso dall’Università degli Studi di Bergamo e dalla sua Scuola di Alta Formazione - SdM. Il volume, caratterizzato da un approccio interdisciplinare, è il risultato di una collaborazione di docenti ed esperti provenienti da diversi ambiti accademici e professionali.
L’obiettivo dell’e-book è quello di fornire un’analisi integrata che metta in luce le relazioni intrinseche e l’influenza reciproca tra formazione, lavoro e politiche attive. Attraverso un’indagine delle radici storiche, pedagogiche, economiche e sociali del lavoro, il testo offre una panoramica su come le prospettive passate e presenti possano influenzare e plasmare il futuro della formazione e del mercato del lavoro.
Dopo una prima serie di contributi di carattere maggiormente pedagogico, nei quali si indagano e approfondiscono temi come l’alternanza formativa, il sistema dell’istruzione e formazione professionale in Italia, un percorso storico della dimensione formativa del lavoro, in particolare quello manuale, il testo, si propone di esaminare il complesso rapporto tra tradizione e innovazione nell’attuale contesto socioeconomico. Tra gli snodi affrontati, quello dell’evoluzione del ruolo dei sindacati e il cambiamento dei modelli di contrattazione collettiva, la crescente importanza dell’uguaglianza di genere nel contesto lavorativo e le strategie innovative per la raccolta fondi e il supporto alle imprese emergenti, e startup.
I diversi background culturali e professionali degli autori offrono, nel corso dei vari capitoli, un ventaglio ampio e plurale di punti di vista sulle sfide e le opportunità che caratterizzano il mondo della formazione e il mercato del lavoro contemporaneo.