Desenvolvimento de competências - Dias da Silva, Silvio Roberto
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Micro e pequenas empresas são carentes de recursos e devem procurar nos seus colaboradores a garantia de permanência num mercado de desafios constantes. O desenvolvimento permanente de seu pessoal deve ser estimulado e facilitado, por meio de diversas possibilidades disponíveis. Este livro procura conhecer como as competências são construídas e desenvolvidas nesse grupo de empresas e propõe a utilização do Índice de Importância das Competências ¿ IIC e do Índice de Desenvolvimento de Competências ¿ IDC, utilizando alternativas disponíveis e não tradicionais, como por exemplo: os recursos da…mehr

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Produktbeschreibung
Micro e pequenas empresas são carentes de recursos e devem procurar nos seus colaboradores a garantia de permanência num mercado de desafios constantes. O desenvolvimento permanente de seu pessoal deve ser estimulado e facilitado, por meio de diversas possibilidades disponíveis. Este livro procura conhecer como as competências são construídas e desenvolvidas nesse grupo de empresas e propõe a utilização do Índice de Importância das Competências ¿ IIC e do Índice de Desenvolvimento de Competências ¿ IDC, utilizando alternativas disponíveis e não tradicionais, como por exemplo: os recursos da Internet, mais leitura, participação trabalhos voluntários etc.
Autorenporträt
Mestre em Administração. Experiência profissional como consultor organizacional em Gestão Estratégica de Pessoas. Professor de Administração, Gestão de Pessoas e Gestão de Negócios. Coordenador de Economia da Criatividade.