Whistleblowing-Systeme erfolgreich implementieren und betreiben
Gestützt auf die umfangreichen Erfahrungen des interdisziplinären Autor:innenteams, bietet das Handbuch fundierte Einblicke in die praktische Umsetzung von Whistleblowing-Systemen und gibt Antworten auf häufig gestellte Fragen. Im Mittelpunkt stehen dabei folgende Punkte:
HinweisgeberInnenschutzgesetz (HSchG) als RechtsgrundlageRechtliche, prozessuale, kommunikative und kulturelle Anforderungen an ein Whistleblowing-System aus multidisziplinärer SichtBest Practices und Lösungen bei der Implementierung eines Whistleblowing-SystemsTipps und Checklisten für die Implementierung und den laufenden BetriebBeispiele aus der täglichen Praxis
Das "Praxishandbuch Whistleblowing" ist somit eine essentielle Lektüre für Führungskräfte, Compliance-Beauftragte, Personalverantwortliche und alle, die mit dem Thema Whistleblowing befasst sind und in ihrem Arbeitsumfeld für Transparenz, Rechtssicherheit und Integrität sorgen wollen.
Gestützt auf die umfangreichen Erfahrungen des interdisziplinären Autor:innenteams, bietet das Handbuch fundierte Einblicke in die praktische Umsetzung von Whistleblowing-Systemen und gibt Antworten auf häufig gestellte Fragen. Im Mittelpunkt stehen dabei folgende Punkte:
HinweisgeberInnenschutzgesetz (HSchG) als RechtsgrundlageRechtliche, prozessuale, kommunikative und kulturelle Anforderungen an ein Whistleblowing-System aus multidisziplinärer SichtBest Practices und Lösungen bei der Implementierung eines Whistleblowing-SystemsTipps und Checklisten für die Implementierung und den laufenden BetriebBeispiele aus der täglichen Praxis
Das "Praxishandbuch Whistleblowing" ist somit eine essentielle Lektüre für Führungskräfte, Compliance-Beauftragte, Personalverantwortliche und alle, die mit dem Thema Whistleblowing befasst sind und in ihrem Arbeitsumfeld für Transparenz, Rechtssicherheit und Integrität sorgen wollen.