19,99 €
inkl. MwSt.

Versandfertig in über 4 Wochen
  • Broschiertes Buch

Cel' uchebnika - formirowanie znanij, nawykow i kompetencij, neobhodimyh dlq organizacii sistemy uprawleniq chelowecheskimi resursami po rezul'tatam raboty sotrudnikow, primeneniq metodow i sozdaniq tehnologij dlq organizacii processa uprawleniq. Uprawlenie chelowecheskimi resursami (HRM) qwlqetsq wazhnejshim aspektom uspeha organizacii, poskol'ku wklüchaet w sebq najm, otbor, obuchenie, razwitie i uderzhanie sotrudnikow. V segodnqshnej dinamichnoj biznes-srede ustojchiwost' raboty sotrudnikow stala wazhnejshej zadachej dlq organizacij. Sposobnost' priwlekat' i uderzhiwat' talantliwyh…mehr

Produktbeschreibung
Cel' uchebnika - formirowanie znanij, nawykow i kompetencij, neobhodimyh dlq organizacii sistemy uprawleniq chelowecheskimi resursami po rezul'tatam raboty sotrudnikow, primeneniq metodow i sozdaniq tehnologij dlq organizacii processa uprawleniq. Uprawlenie chelowecheskimi resursami (HRM) qwlqetsq wazhnejshim aspektom uspeha organizacii, poskol'ku wklüchaet w sebq najm, otbor, obuchenie, razwitie i uderzhanie sotrudnikow. V segodnqshnej dinamichnoj biznes-srede ustojchiwost' raboty sotrudnikow stala wazhnejshej zadachej dlq organizacij. Sposobnost' priwlekat' i uderzhiwat' talantliwyh sotrudnikow zhiznenno wazhna dlq dostizheniq dolgosrochnogo uspeha i konkurentnogo preimuschestwa. Kniga "Uprawlenie chelowecheskimi resursami: Ustojchiwost' rezul'tatow deqtel'nosti sotrudnikow" predstawlqet soboj wseob#emlüschij obzor metodow uprawleniq personalom, kotorye mogut powysit' ustojchiwost' rezul'tatow deqtel'nosti sotrudnikow. Ona ohwatywaet takie temy, kak wowlechennost' sotrudnikow, motiwaciq, udowletworennost' rabotoj, obuchenie i razwitie, ocenka äffektiwnosti, kompensacii i l'goty, a takzhe balans mezhdu rabotoj i lichnoj zhizn'ü. V knige predstawleny 3prakticheskie strategii i metody, kotorye mogut pomoch' organizaciqm sozdat' pozitiwnuü rabochuü sredu, sposobstwuüschuü blagopoluchiü i produktiwnosti sotrudnikow.
Autorenporträt
Awtory: F.O.Abdullaew, U.Z.Fozilow, L.U.InagamowaOtwetstwennyj redaktor:Rasulowa Durdona